Contact persoon

Miranda Pieters - Engelbertink

Miranda Pieters - Engelbertink

06-20235933 Direct contact

OPDRACHTGEVER

Howden is marktleider in ventilatoren, warmtewisselaars en compressoren, met toepassingen in o.a.  energiecentrales, olie & gas industrie en mijnen. Gevestigd in 26 landen met meer dan 6000 medewerkers. Howden Netherlands in Hengelo is het ‘Centre of Excellence’ voor koelventilatoren, met productiefaciliteiten in Europa en China. Tevens zijn zij het regionaal servicecentrum voor alle Howden producten. Howden kenmerkt zich door professionaliteit en resultaatgerichtheid. De werksfeer is collegiaal en informeel. Howden is klaar voor een nieuwe periode van ontwikkeling en groei, waarbij voor hen in de komende jaren de nadruk ligt op de ontwikkeling en verkoop van nieuwe producten.

 

FUNCTIEOMSCHRIJVING

  • Als HR Manager binnen Howden Netherlands B.V. in Hengelo ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van HR en speel je in op veranderingen op diverse personeelsgebieden.
  • Je verricht alle taken op het gebied van instroom, doorstroom en uitstroom van personeel. Denk hierbij aan werving en selectie, verzuimmanagement, ondersteuning en advisering van directie en leidinggevenden, personeelsregelingen initiëren en updaten, toepassen CAO, opleidingsadvies, projecten zoals duurzame inzetbaarheid etc.
  • Je ondersteunt de bestuurder bij de samenwerking met de OR en onderhoudt contacten met relevante externe instanties.
  • In samenspraak met de HR manager van Howden Thomassen integreer je diverse projecten vanuit Global HR binnen Howden Netherlands B.V. en heb je contacten met HR collega’s wereldwijd.

 

JE PROFIEL 

  • Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding richting HR.
  • Daarnaast ben je op de hoogte van de actuele wet- en regelgeving op het gebied van de Wet Verbetering Poortwachter, Wet Werk en Zekerheid en de OR.
  • Kennis van de CAO Metalektro is een pre.
  • Je hebt ervaring met het voeren van een personeelsadministratie, het toepassen van diverse gesprekstechnieken en personeelsontwikkeling .
  • Belangrijke persoonseigenschappen voor deze functie zijn; sociaal vaardig, groot verantwoordelijkheidsgevoel, betrokkenheid en samenwerking.
  • Vanwege het internationale karakter van de organisatie is het belangrijk dat je de Engelse taal in spraak en geschrift voldoende beheerst.

Wat heeft Howden te bieden?

Howden biedt je een vaste arbeidsovereenkomst en een goed basissalaris.
Daarnaast ontvang je een aantrekkelijke onkostenvergoeding en overige secundaire voorwaarden, waaronder deelname pensioenfonds PME, laptop en mobiele telefoon.

 

JE REACTIE

Je interesse in deze functie kun je kenbaar maken door onderstaand formulier in te vullen. Voor vragen kun je telefonisch contact opnemen met Miranda Pieters, 06-20235933.

solliciteer nu gelijk

* verplicht

Let’s konneqt

  • Bertram
  • Miranda